نص قانون العمل الكويتي على عدد من العقوبات سيتم تطبيقها على من يقوم بتشغيل عمالة دون الحصول على إذن من الهيئة العامة للقوى العاملة، مما يضمن حقوق العامل وكذلك حقوق الكفيل، وفيما يلي نوضح أهم الضوابط التي يجب توافرها من أجل العمل في دولة الكويت.
ما هي عقوبة تشغيل عمالة على غير الكفالة ؟
أكد قانون العمل الكويتي وجود عدد من العقوبات يتم فرضها في حال تشغيل عمالة على غير الكفالة، دون إذن من جانب الهيئة العامة للقوى العاملة الكويتية، وهذه العقوبات هي:
بعد الإعلان الرسمي... تعرف على موعد إجراء قرعة بطولة كأس خادم الحرمين الشريفين
عاجل : الارصاد الجوية العمانية تحذر من الطقس من الثلاثاء إلى هذا الموعد على بعض المناطق بالسلطنة
- يتم فرض غرامة على صاحب العمل لا تقل عن 2000 دينار كويتي، ولا تزيد قيمتها عن مبلغ 10 آلاف دينار كويتي.
- قد تصل العقوبة بسجن صاحب العمل كحد أقصى لمدة ثلاث سنوات.
- قد يصل الأمر إلى تطبيق العقوبتين على صاحب العمل في عدد من الحالات.
- من الممكن صدور قرار باستبعاد العامل من حق الجهات الإدارية.
تقرير عن: الكهرباء السعودية تعلن موعد تطبيق تسعير الكيلو واط الجديد للاستهلاك المنزلي
شركة أرامكس بالإمارات تغادر البلاد رسميًا وتتجه إلى عاصمة دولة عربية لهذا السبب !
الخدمات الطبية للقوات المسلحة السعودية تعلن عن وظائف شاغرة بمختلف التخصصات وبرواتب وميزات مجزية .. انقر هـنـا للتقديم
أمر ملكي بـ تعديل نظام الدراسة فصلين فقط للابتدائي 1446.. وزارة التعليم تحسم الجدل الآن
لا تقل عن 500 ريال!! الجوازات السعودية تحذّر من غرامة تأخير هوية المقيم
الجيش السلطاني العماني يعلن عن فتح باب التوظيف في الوظائف الطبية .. انقر هنا للتقديم ولمعرفة الشروط المطلوبة
